fqng 发表于 2024-9-11 09:05

公务员自测事业

公历起卦时间:2024年9月11日8时50分 (手工指定)
农历:甲辰年八月初九日辰时
白露:2024年09月07日12时27分
寒露:2024年10月08日04时31分
干支:甲辰年 癸酉月 戊寅日 丙辰时  (日空:申酉)
神煞:驿马-申 桃花-卯 日禄-巳 贵人-丑,未

          乾宫:风地观         巽宫:山雷颐 (游魂) 
六神  伏神   本    卦         变    卦
朱雀       妻财辛卯木 ▅▅▅▅▅      妻财丙寅木 ▅▅▅▅▅  
青龙 兄弟壬申金 官鬼辛巳火 ▅▅▅▅▅   ○→ 子孙丙子水 ▅▅ ▅▅  
玄武       父母辛未土 ▅▅ ▅▅ 世    父母丙戌土 ▅▅ ▅▅ 世
白虎       妻财乙卯木 ▅▅ ▅▅      父母庚辰土 ▅▅ ▅▅  
螣蛇       官鬼乙巳火 ▅▅ ▅▅      妻财庚寅木 ▅▅ ▅▅  
勾陈 子孙甲子水 父母乙未土 ▅▅ ▅▅ 应 ╳→ 子孙庚子水 ▅▅▅▅▅ 应

fqng 发表于 2024-9-11 09:13

自己试分析如下:1、父母未土变以戌土,自己的单位工作会变动,比自己原来的要好一些。2、官鬼用神巳火生应爻父母未土,父母未土比和世爻,说明应该有提拔之位,但官鬼动变子水回头克,说明有人反对。但日建生巳火,用神旺,故提拔能成。须待午日或丑日冲去或合住子水之时。3、兄弟申金伏于官鬼之下,这个申金想取而代之,申金暗动来生子水,就是这个竞争对象在反对提拔。

fqng 发表于 2024-9-11 09:37

自己顶一下

广东苏大施 发表于 2024-9-11 16:59

运滞, 无事业可言, 就是三等工(等下班.等发资.等退休

广东苏大施 发表于 2024-9-11 17:02

fqng 发表于 2024-9-11 09:13
自己试分析如下:1、父母未土变以戌土,自己的单位工作会变动,比自己原来的要好一些。2、官鬼用神巳火生应 ...

先入为主的以利己之结论去左串右联以取得说服自己的依据,不是解卦之正道

cmcbst 发表于 2024-9-11 17:24

世爻未土在日月不旺,说明自身工作能力一般。公务员测事业,也就是测仕途、官运,以官爻为用神,官爻动化子孙爻回头克,无官运。

fqng 发表于 2024-9-11 17:26

广东苏大施 发表于 2024-9-11 17:02
先入为主的以利己之结论去左串右联以取得说服自己的依据,不是解卦之正道 ...

的确是门外汉。您怎么看这个卦呢

fqng 发表于 2024-9-11 17:27

cmcbst 发表于 2024-9-11 17:24
世爻未土在日月不旺,说明自身工作能力一般。公务员测事业,也就是测仕途、官运,以官爻为用神,官爻动化子 ...

谢谢

cmcbst 发表于 2024-9-11 17:31

fqng 发表于 2024-9-11 17:27
谢谢

切勿迷之相信,作为公务员,只要努力,必定会被组织认可。不能以一卦而放弃理想,努力拼搏,不能给自己留遗憾。

fqng 发表于 2024-9-11 20:20

cmcbst 发表于 2024-9-11 17:31
切勿迷之相信,作为公务员,只要努力,必定会被组织认可。不能以一卦而放弃理想,努力拼搏,不能给自己留 ...

你说的对。这个卦对应的是我的现状。不见得今后就一直这样。

fqng 发表于 2024-10-23 09:26

广东苏大施 发表于 2024-9-11 16:59
运滞, 无事业可言, 就是三等工(等下班.等发资.等退休

昨天来的消息,去了一个市直的党委工作部门。

fqng 发表于 2024-10-23 09:26

cmcbst 发表于 2024-9-11 17:24
世爻未土在日月不旺,说明自身工作能力一般。公务员测事业,也就是测仕途、官运,以官爻为用神,官爻动化子 ...

昨天来的消息,去了市直的一个党委工作部门。

fqng 发表于 2024-11-9 22:06

广东苏大施 发表于 2024-9-11 16:59
运滞, 无事业可言, 就是三等工(等下班.等发资.等退休

去了一个党的工作部门。这周四(亥月亥日)来的文件,周五(亥月子日)组织部集体谈话。下周一(亥月卯日)报到。原来在18楼,现在去了7楼。

fqng 发表于 2024-11-9 22:07

cmcbst 发表于 2024-9-11 17:24
世爻未土在日月不旺,说明自身工作能力一般。公务员测事业,也就是测仕途、官运,以官爻为用神,官爻动化子 ...

去了一个党的工作部门。这周四(亥月亥日)来的文件,周五(亥月子日)组织部集体谈话。下周一(亥月卯日)报到。原来在18楼,现在去了7楼。
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